题目内容：
劳动争议的实质是劳动关系( )的利益差别而导致的利益冲突。
A．主体 B．客体
C．个体
D．集体
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
单选题：劳动争议的实质是劳动关系( )的利益差别而导致的利益冲突。
- 题目分类：一级专业技能
- 题目类型：单选题
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B．客体
C．个体
D．集体
B．客体
C．个体
D．集体
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某企业薪酬制度中有设置了奖金部分，请根据所学知识回答问题： 问题1：奖金制度的作用有哪些？ 问题2：奖金的支付方式可以按照哪几个维度进行分类？
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