单选题：在胜任特征模型中，（　　）是在确定了某个岗位或职业的胜任特征维度后，对每个大的胜任特征维度用好几个方面的行为进行描述。

题目内容：

在胜任特征模型中，（　　）是在确定了某个岗位或职业的胜任特征维度后，对每个大的胜任特征维度用好几个方面的行为进行描述。 A．簇型模型
B．锚型模型
C．层级式模型
D．盒型模型

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

企业集团人力资本战略的实施过程中有以下几个重要阶段（　　）。

企业集团人力资本战略的实施过程中有以下几个重要阶段（　　）。 A．统一认识阶段 B．战略的计划阶段 C．战略计划的验证阶段 D．战略的实施阶段 E．控制与评估

分类：理论知识题型：单选题

用并列关联的过程来制定人力资本战略（　　）。 A．分为自上而下和自下而上两种方式 B．人力资本战略与企业集团总体战略的制定同时进行 C．人力资本战略与企业集团

分类：理论知识题型：单选题

企业集团组织结构的再设计在集团职能部门的设置阶段，除了要做好主要工作外，还需要做好以下几项工作（　　）。 A．集团要有明确的指挥关系 B．要明确总部各部门的职

分类：理论知识题型：单选题

企业集团组织结构的再设计通常包括以下内容（　　）。 A．组织结构的诊断分析 B．外部环境的再适应 C．结构类型的选择 D．业务流程的再造 E．职能部门再设计

分类：理论知识题型：单选题

关于企业系列型企业集团，说法正确的是（　　）。 A．协作方面最为普遍的方式是产品加工。所有权方面的形式是纵向多级持股 B．多是由一家实力雄厚的主体企业(集团公

分类：理论知识题型：单选题