题目内容：
下列选项中，属于狭义的人力资源规划的是（ ）。
A.人员培训开发计划
B.员工薪酬激励计划
C.员工职业生涯规划
D.人员晋升计划
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：下列选项中，属于狭义的人力资源规划的是（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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以下有关胃蛋白酶合剂配制注意事项的叙述中，错误的是（）
以下有关胃蛋白酶合剂配制注意事项的叙述中，错误的是（）A．本品一般不宜过滤B．可采用热水配制，以加速溶解C．胃蛋白酶不可与稀盐酸直接混合D．应将胃蛋白酶撒在液面，使其充分吸水膨胀
总工程师对本单位的安全生产负（ ）。
总工程师对本单位的安全生产负（ ）。
混合的影响因素有哪些（）
混合的影响因素有哪些（）A．物料粉体的性质B．设备C．各组分的密度D．操作条件E．粉体的吸湿度
一般来说。可将团队划分为（ ）等不同的类型。
一般来说。可将团队划分为（ ）等不同的类型。
问卷调查法的具体步骤包括（ ）。
问卷调查法的具体步骤包括（ ）。