多选题：关于个人奖励计划的说法，正确的是（　　）。

题目内容：

关于个人奖励计划的说法，正确的是（　　）。 A．个人奖励计划较易操作．易于沟通
B．个人奖励计划降低了监督成本
C．拉克收益分享计划是典型的个人奖励计划
D．个人奖励计划可能会导致员工只做有利于其获得报酬的事情
E．个人奖励计划的缺点是容易导致优秀员工的流失

参考答案：

答案解析：

形咸积极和谐的课堂气氛的一个关键因素是（　）

形咸积极和谐的课堂气氛的一个关键因素是（　）A．教师的教学方法 B．教师的人格魅力 C．教师的领导方式 D．师生关系

分类：中级人力资源管理题型：多选题

对学习内容的直观方法不包括（　）A．实物直观 B．模象直观 C．图形直观 D．言语直观

分类：中级人力资源管理题型：多选题

对于采用稳定战略的企业，适合的薪酬管理思路是（　　）。 A．在短期内提供较低的基本薪酬，在长期实行奖金或股票期权计划 B．基本薪酬所占比重较大，薪酬水平略高于市

分类：中级人力资源管理题型：多选题

分类：中级人力资源管理题型：多选题

在全国银行间债券市场，中央结算公司应该做的工作有（　　）。 A．定期向中国人民银行报告债券托管情况 B．及时为参与者提供债券结算服务 C．建立严格的内部稽核制度

分类：中级人力资源管理题型：多选题