多选题:劳动法律关系有三个方面组成,它们是() 题目分类:人力资源管理师 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 劳动法律关系有三个方面组成,它们是() A.劳动法律关系的主体 B.劳动法律关系的内容 C.劳动法律关系的客体 D.劳动法律关系的对象 E.劳动法律关系的法律内容 参考答案: 答案解析:
在外出劳动力中,全年累计在外劳动时间超过 6个月的劳动力数量是( )。 在外出劳动力中,全年累计在外劳动时间超过 6个月的劳动力数量是( )。A.汇总劳动力数 B.从事家庭经营劳动力 C.常年外出务工劳动力 D.外出务工劳动力 分类:人力资源管理师 题型:多选题 查看答案
为了使的岗位设计能够满足企业的需求,扩大工作范围、丰富工作内容、合理安排工作内容是对工作岗位进行设计与在设计的方法之一, 为了使的岗位设计能够满足企业的需求,扩大工作范围、丰富工作内容、合理安排工作内容是对工作岗位进行设计与在设计的方法之一,它包括以下两个方面的内容()A.工作内容 分类:人力资源管理师 题型:多选题 查看答案
生产预算是在销售预算的基础上编制的。按照"以销定产"的原则,在期初期末存货量相等的情况下,生产预算中各季度的预计生产量应 生产预算是在销售预算的基础上编制的。按照"以销定产"的原则,在期初期末存货量相等的情况下,生产预算中各季度的预计生产量应该等于各季度的预计销售量。( ) 分类:人力资源管理师 题型:多选题 查看答案
×厂有几位员工到厂办公室反映没有得到应有的劳保用品,新来的秘书小李劝他们不要计较这点得失,随即将几人劝走。请问小李的做法 ×厂有几位员工到厂办公室反映没有得到应有的劳保用品,新来的秘书小李劝他们不要计较这点得失,随即将几人劝走。请问小李的做法是否正确。 分类:人力资源管理师 题型:多选题 查看答案
通过找出组织或员工工作绩效中的差距,制定并实施有针对性的改进计划和策略来提高员工竞争优势的过程是( )。 通过找出组织或员工工作绩效中的差距,制定并实施有针对性的改进计划和策略来提高员工竞争优势的过程是( )。A.绩效监控 B.绩效辅导 C.绩效改进 D.绩效反馈 分类:人力资源管理师 题型:多选题 查看答案