选择题:以下哪些是诊断试验真实性的评价指标()A.灵敏度 B.特异度 C.变异系数 D.百分位数 E.似然比 题目分类: 健康管理师(原题) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 以下哪些是诊断试验真实性的评价指标() A.灵敏度 B.特异度 C.变异系数 D.百分位数 E.似然比 参考答案:
困扰健康保险的两大难题是( )A.产品期限和专业化发展 B.赔付率和合作机制 C.赔付风险控制和道德风险 D.道德风险和逆向选择 困扰健康保险的两大难题是( )A.产品期限和专业化发展 B.赔付率和合作机制 C.赔付风险控制和道德风险 D.道德风险和逆向选择 分类: 健康管理师(原题) 题型:选择题 查看答案
烟草使用的干预原则包括( )A.对吸烟者强制戒烟 B.以个体为中心,强调干预对象的责任和作用 C.形式多样,强调综合干预 D.禁止贩售香烟或烟草制品 E.以 烟草使用的干预原则包括( )A.对吸烟者强制戒烟 B.以个体为中心,强调干预对象的责任和作用 C.形式多样,强调综合干预 D.禁止贩售香烟或烟草制品 E.以 分类: 健康管理师(原题) 题型:选择题 查看答案
关于有氧和无氧运动描述不正确的是( )A.无氧运动有助于增加肌肉质量和力量 B.无氧运动以无氧代谢为主要供能途径 C.有氧运动有助于增进心肺供能 D.慢性病 关于有氧和无氧运动描述不正确的是( )A.无氧运动有助于增加肌肉质量和力量 B.无氧运动以无氧代谢为主要供能途径 C.有氧运动有助于增进心肺供能 D.慢性病 分类: 健康管理师(原题) 题型:选择题 查看答案
关于劳动合同的分类表述正确的是( )A.劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和自由合同 B.劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同 C 关于劳动合同的分类表述正确的是( )A.劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和自由合同 B.劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同 C 分类: 健康管理师(原题) 题型:选择题 查看答案
"简易四法"是戒断症状的应对方法之一,它不包括( )A.刷牙 B.勤做深呼吸 C.洗澡 D.看报纸 E.散步 "简易四法"是戒断症状的应对方法之一,它不包括( )A.刷牙 B.勤做深呼吸 C.洗澡 D.看报纸 E.散步 分类: 健康管理师(原题) 题型:选择题 查看答案