单选题：甲公司职工李某因违章操作给公司造成了10000元的经济损失，甲公司按照双方劳动合同的约定要求李某赔偿，并每月从其工资中扣

题目内容：

甲公司职工李某因违章操作给公司造成了10000元的经济损失，甲公司按照双方劳动合同的约定要求李某赔偿，并每月从其工资中扣除。已知李某月工资3000元，当地月最低工资标准2200元，甲公司每月可以从李某工资中扣除的法定最高限额为(　　)。 A．200元
B．3000元
C．600元
D．800元

参考答案：

答案解析：

关于我国标准工时制的下列表述中，正确的是(　　)。

关于我国标准工时制的下列表述中，正确的是(　　)。A．每日工作8小时，每周工作40小时 B．每日工作8小时，每周工作48小时 C．每日工作10小时，每周工作40

分类：初级经济法基础题型：单选题

发生纳税义务，未按照规定的期限办理纳税申报，经税务机关责令限期申报，逾期仍不申报的，税务机关可以采取税收强制执行措施。(　　)

分类：初级经济法基础题型：单选题

根据税收征收管理法律制度的规定，下列各项中，属于税款征收方式的有(　　)。A．查验征收 B．定期定额征收 C．查账征收 D．查定征收

分类：初级经济法基础题型：单选题

根据税收征收管理法律制度的规定，下列关于纳税申报方式的表述中，不正确的是(　　)。A．邮寄申报以税务机关收到的日期为实际申报日期 B．数据电文方式的申报日期以税

分类：初级经济法基础题型：单选题

纳税人开采或者生产不同税目应税产品的，未分别核算或者不能准确提供不同税目应税产品的销售额或者销售数量的，从高适用税率计征资源税。(　　)

分类：初级经济法基础题型：单选题