选择题:( )是指行为者的能力、人格、品质、工作难度、职业要求、法律、制度和规范等。 题目分类:企业人力资源管理师 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: ( )是指行为者的能力、人格、品质、工作难度、职业要求、法律、制度和规范等。 A.内因 B.外因 C.稳因 D.非稳因 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】 答案解析:
在有几种可能解答的问题情境中,个体倾向于很快地检验假设,且常常出错的认知方式被称为()。 在有几种可能解答的问题情境中,个体倾向于很快地检验假设,且常常出错的认知方式被称为()。单项选择题 A、冲动型B、沉思型C、场独立型D、场依存型 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
根据现行企业会计准则的规定,甲公司下列支出中可以作为费用要素确认的有( )。 根据现行企业会计准则的规定,甲公司下列支出中可以作为费用要素确认的有( )。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
在正保公司20X 1年12月31日合并资产负债表中,专利技术作为无形资产应当列报的金额是( )。 正保公司在20×2年度合并利润表中因出售专利技术确认的利得是( )。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案