题目内容：
效用最大化行为的观点，通常作为（ ）的基本假设。
A．市场经济 B．经济行为
C．经济决策
D．经济分析
参考答案：
答案解析：
单选题：效用最大化行为的观点，通常作为（ ）的基本假设。
- 题目分类：人力资源管理师
- 题目类型：单选题
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B．经济行为
C．经济决策
D．经济分析
B．经济行为
C．经济决策
D．经济分析
（ ）的劳动力市场是广义的劳动力市场交换关系的外在表现。是实现劳动资源配置的有效途径。
（ ）的劳动力市场是广义的劳动力市场交换关系的外在表现。是实现劳动资源配置的有效途径。A．劳动要素 B．狭义 C．劳动关系 D．劳动机制
（ ），是指企业在某一特定时期内．在某种工资率下愿意并能够雇用的劳动量。
（ ），是指企业在某一特定时期内．在某种工资率下愿意并能够雇用的劳动量。A．劳动力参与率 B．劳动力周期 C．劳动力需求 D．劳动力供给
某装饰装修工程公司承揽某商场的装修工程施工任务。 1．在门窗的制作与安装过程中采用了如下的施工方法。 (1)铝合金门
某装饰装修工程公司承揽某商场的装修工程施工任务。 1．在门窗的制作与安装过程中采用了如下的施工方法。 (1)铝合金门窗的安装采用了边安装边砌口的方法施工。
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根据化学结构将抗疟药分为A．喹啉醇类 B．氨基喹啉类 C．2，4-二氨基嘧啶类 D．嘧啶类 E．青蒿素类
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在卷材防水层中，底板垫层混凝土平面部位的卷材宜采用（ ）。 A．冷粘法 B．满粘法 C．空铺法 D．热熔法