单选题：在（　　）　　人员录用策略中，应聘者必须在每种测试中都达到一定水平，方能通过。

题目内容：

在（　　）　　人员录用策略中，应聘者必须在每种测试中都达到一定水平，方能通过。 A．补偿式
B．重点选择式
C．结合式
D．多重淘汰式

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

在情景模拟测试方法中，（　　）是经多年实践不断充实完善，并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。

在情景模拟测试方法中，（　　）是经多年实践不断充实完善，并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。 A．决策模拟竞赛法 B．即席发言 C．无领导小组讨论法 D．公

分类：三级专业技能题型：单选题

（　　）是指用同一种测试方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试的结果的一致性。 A．稳定系数 B．外在一致性系数 C．等值系数 D．内在一致性系数

分类：三级专业技能题型：单选题

根据2012年《全国统一市政工程基础定额河北省消耗量定额》及其计算规则，关于非定型预拌混凝土井、渠、管道基础工程量计算，下列说法错误的是（　　）。A．混凝土预制

分类：三级专业技能题型：单选题

2010版《INCOTERMS》中新增的贸易术语是（　　）A．DAT与DAP B．DAF与DAP C．DAF与DES D．DAT与DDU

分类：三级专业技能题型：单选题

实行审批制的项目应在（　　）之前完成环境影响评价文件的报批。A．报送可行性研究报告 B．报送项目建议书 C．提交项目申请报告 D．项目开工

分类：三级专业技能题型：单选题