题目内容：
下列选项中，属于宽带式薪酬优点的是（ ）。
A.适用于所有类型的企业
B.能够引导员工提升个人能力
C.能够更好地支持传统的科层式组织架构
D.有利于员工的职位晋升
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：下列选项中，属于宽带式薪酬优点的是（ ）。
- 题目分类：初级经济师
- 题目类型：选择题
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关于招募与甄选，下列说法错误的是（ ）。
关于招募与甄选，下列说法错误的是（ ）。
劳动者长时间从事单调、重复的生产活动时，心理活动能力逐渐下降，最后感到精疲力竭，以致无法继续作业，此现象称为（ ）。
劳动者长时间从事单调、重复的生产活动时，心理活动能力逐渐下降，最后感到精疲力竭，以致无法继续作业，此现象称为（ ）。
关于培训与开发中的讲授法说法，错误的是（ ）。
关于培训与开发中的讲授法说法，错误的是（ ）。
确定薪酬体系的基础是（ ）。
确定薪酬体系的基础是（ ）。
按照精神分析理论，人格的核心是（ ），这些事件是产生行为的动力。
按照精神分析理论，人格的核心是（ ），这些事件是产生行为的动力。