单选题:关于作业疲劳的说法,正确的是( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 关于作业疲劳的说法,正确的是( )。 A.心理疲劳是指由于人的生理机制局限性而引起的疲劳 B.生理疲劳与心理疲劳之间并无必然联系 C.作业疲劳不受个体的情绪和态度的影响 D.工作环境因素是引发疲劳的最客观、最直接的原因 参考答案: 答案解析:
1岁时头围、身高是( ) 1岁时头围、身高是( )A.头围34Cm;身高50Cm B.头围46Cm;身高75Cm C.头围48Cm;身高85Cm D.头围50Cm;身高105Cm E. 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
关于胡某提出解除劳动合同的说法,正确的是( )。 关于胡某提出解除劳动合同的说法,正确的是( )。A.胡某在试用期内应提前30日书面向公司提出劳动合同 B.胡某因收入偏低可以随时向公司提出解除劳动合同 C.胡 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
结构杆件在规定载荷作用下,保证不因( )发生破坏的要求,称为强度要求。 结构杆件在规定载荷作用下,保证不因( )发生破坏的要求,称为强度要求。A.结构强度 B.杆件强度 C.材料强度 D.结构和杆件强度 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
A市甲厂与B市乙厂签订了一份买卖合同,约定由甲厂供应乙厂钢材10吨,乙厂支付货款3万元。但合同对付款地点和交货地点未约定 A市甲厂与B市乙厂签订了一份买卖合同,约定由甲厂供应乙厂钢材10吨,乙厂支付货款3万元。但合同对付款地点和交货地点未约定,双方为此发生纠纷,付款地点和交货地点应 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案