题目内容：
( )最早创建了工作绩效评价系统，被称为“现代人事管理之父”。 A．欧文
B．泰勒
C．梅奥
D．赫茨伯格
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答案解析：
单选题：( )最早创建了工作绩效评价系统，被称为“现代人事管理之父”。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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( )最早创建了工作绩效评价系统，被称为“现代人事管理之父”。 A．欧文
B．泰勒
C．梅奥
D．赫茨伯格
( )最早创建了工作绩效评价系统，被称为“现代人事管理之父”。 A．欧文
B．泰勒
C．梅奥
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国际劳工公约的分类包括( )。
国际劳工公约的分类包括( )。A．基本人权 B．就业与失业 C．工作时间和休息时间 D．工资 E．劳动安全卫生标准
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按照国际标准化组织的定义．IS026000( )。A．是一个自愿性的国际指导性标准 B．是一个管理体系标准 C．是一个推荐标准 D．没有界定任何认证标准 E．不
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关于EAP的咨询辅导阶段与教育培训阶段的不同之处．说法正确的是( )。A．教育培训阶段宛如给本科生上课 B．咨询辅导阶段犹如上研究生的课 C．教育培训阶段通常都
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有关事实表明．当工人工作过多且过于单调．工作反馈机构不健全，对工作缺乏控制感，又常伴随( )时，员工的压力感和不满意感都
有关事实表明．当工人工作过多且过于单调．工作反馈机构不健全，对工作缺乏控制感，又常伴随( )时，员工的压力感和不满意感都会增强，工作投入程度也会随之降低。A．角