单选题：绩效管理制度草案提出后应由（　　）和有关人员组成的工作小组在广泛征询各级主管和被考评人意见基础上，对其进行深入的讨论和研

  • 题目分类：理论知识
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
绩效管理制度草案提出后应由（　　）和有关人员组成的工作小组在广泛征询各级主管和被考评人意见基础上，对其进行深入的讨论和研究。 A．总经理
B．人力资源部主管
C．专家
D．工会

参考答案：
答案解析：

（　　）是指对假设的调研主题展开调查，发现新问题，淘汰旧问题，探求真正的问题所在。

（　　）是指对假设的调研主题展开调查，发现新问题，淘汰旧问题，探求真正的问题所在。 A．初步情况分析 B．非正式调研 C．确定调研方法 D．确定调研目标

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在选拔和培训中，领导技能不包括（　　）。

在选拔和培训中，领导技能不包括（　　）。 A．加速站 B．辅导 C．确定职业生涯 D．按需培训

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下面属于境内上市外资股的是（　　）。

下面属于境内上市外资股的是（　　）。A．H股 B．B股 C．N股 D．S股

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关于优先股票的阐述不正确的是（　　）。

关于优先股票的阐述不正确的是（　　）。A．优先股票是指股东享有某些优先权利的股票 B．优先股票也兼有债券的若干特点，它在发行时事先确定固定的股息率，像债券的利息

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作为调节社会经济运行的一种重要经济杠杆，提高税率通常将（　）。

作为调节社会经济运行的一种重要经济杠杆，提高税率通常将（　）。A．提高政府的财政收入 B．抑制投资，有利于防止经济过热 C．刺激消费 D．提高税收管理的效率

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