多选题:战略导向的KPI体系的意义体现在(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
战略导向的KPI体系的意义体现在(  )。 A.具有战略导向的牵引作用
B.是企业实施战略规划的重要工具
C.能够最大限度地激发员工的斗志
D.能够调动全员的积极性、主动性和创造性
E.是激励和约束企业员工行为的一种新型机制

参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】
答案解析:

以下关于等距量表的说法,正确的有(  )。

以下关于等距量表的说法,正确的有(  )。A.有绝对零点 B.数量差距相同 C.数量差距以相同的比例变化 D.没有绝对零点 E.在一个变量上对事物进行分类

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以下属于绩效考核的特征性效标的有(  )。

以下属于绩效考核的特征性效标的有(  )。A.领导技能 B.员工可靠度 C.沟通能力 D.员工忠诚度 E.工作态度

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劳动定额可以分为(  )。

劳动定额可以分为(  )。A.工时定额 B.产量定额 C.消耗定额 D.单项定额 E.看管定额

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有一台古怪的计算器,只有两个运算键,红键把给的数乘以2,黄键把给的数的最后一个数字去掉。例如,给出234,按红键得468,按黄键得23。如果开始给的数是28,为

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一批零件,如果第一天甲做,第二天乙做,这样交替轮流做,完成的天数恰好是整数。如果第一天乙做,第二天甲做,这样交替轮流做,做到上次轮流完成时所用的天数后,还剩40

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