多选题:某集团公司经营从汽车制造、旅游服务到民营医院的非相关多元化业务,其财务部门采取的是分散的财务职能,这种方式的优点有( 题目分类:公司战略与风险管理 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 某集团公司经营从汽车制造、旅游服务到民营医院的非相关多元化业务,其财务部门采取的是分散的财务职能,这种方式的优点有( )。 A.经营单位有更大的自主权,从而形成更强烈的动机 B.下属单位能认真地管理自己的现金余额 C.能够对当地的发展状况做出迅速的反应 D.能迅速调剂集团资金 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】 答案解析:
根据内部控制规范的要求,不相容职务应当相互分离。下列各项中,属于不相容职务的有( )。 根据内部控制规范的要求,不相容职务应当相互分离。下列各项中,属于不相容职务的有( )。A.授权批准与业务经办 B.业务经办与会计记录 C.会计记录与财产保管 分类:公司战略与风险管理 题型:多选题 查看答案
甲公司是一家金融公司,张总是该公司的董事长,王总是该公司的总经理,李总是公司的财务经理,赵总是董事会的成员。那么,有责任 甲公司是一家金融公司,张总是该公司的董事长,王总是该公司的总经理,李总是公司的财务经理,赵总是董事会的成员。那么,有责任选择和制定职能战略的是( )。A.张总 分类:公司战略与风险管理 题型:多选题 查看答案
和记黄埔有限公司是业务遍布全球的大型跨国企业,其CEO为香港著名富商李嘉诚。和记黄埔有限公司在全球54个国家经营五项核心 和记黄埔有限公司是业务遍布全球的大型跨国企业,其CEO为香港著名富商李嘉诚。和记黄埔有限公司在全球54个国家经营五项核心业务,雇员超过20万人,其核心业务有:港 分类:公司战略与风险管理 题型:多选题 查看答案
一般情况下,进入壁垒低但是退出壁垒高的行业属于( )。 一般情况下,进入壁垒低但是退出壁垒高的行业属于( )。A.高风险高利润 B.高风险低利润 C.低风险高利润 D.低风险低利润 分类:公司战略与风险管理 题型:多选题 查看答案
某企业本打算收购甲公司,但是经过实际调查以后发现与甲公司的企业文化有较大差异,极有可能导致收购失败,该企业最终放弃了收购 某企业本打算收购甲公司,但是经过实际调查以后发现与甲公司的企业文化有较大差异,极有可能导致收购失败,该企业最终放弃了收购甲企业的想法。该企业使用的风险应对策略是 分类:公司战略与风险管理 题型:多选题 查看答案