多选题：下列关于医疗期间的表述中，符合法律规定的有（）。

题目分类：初级经济法基础
题目类型：多选题
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题目内容：

下列关于医疗期间的表述中，符合法律规定的有（）。 A．实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为3个月
B．实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为6个月
C．实际工作年限10年以上的，在本单位工作10年以上15年以下的，医疗期间为12个月
D．实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制

参考答案：

答案解析：

下列情形中，当事人可以向人民法院提起劳动诉讼的有（）。

下列情形中，当事人可以向人民法院提起劳动诉讼的有（）。 A．劳动争议仲裁委员会不予受理 B．对劳动争议的仲裁裁决不服 C．当事人一方坚决要求 D．终局仲裁裁

分类：初级经济法基础题型：多选题

下列情形中，用人单位可单方面解除劳动合同的有（）。

下列情形中，用人单位可单方面解除劳动合同的有（）。 A．劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的 B

分类：初级经济法基础题型：多选题

中国现代小说的奠基人是（　　）

中国现代小说的奠基人是（　　）A．茅盾 B．巴金 C．鲁迅 D．曹禺

分类：初级经济法基础题型：多选题

劳动争议仲裁当事人有正当理由的，可以请求延期开庭。提出延期的期限是（）。

劳动争议仲裁当事人有正当理由的，可以请求延期开庭。提出延期的期限是（）。 A．在受理3日前 B．在受理5日前 C．在开庭3日前 D．在开庭5日前

分类：初级经济法基础题型：多选题

用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，对用人单位处以罚款的标准是每人（）。

用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，对用人单位处以罚款的标准是每人（）。 A．100元以上1000元以下 B．500元以上1000元以下 C．50

分类：初级经济法基础题型：多选题