单选题：下列绩效考核方法中，为企业设计绩效指标体系提供了以外部导向为基础的全新思路的方法是（　　）。

题目分类：中级工商管理
题目类型：单选题
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题目内容：

下列绩效考核方法中，为企业设计绩效指标体系提供了以外部导向为基础的全新思路的方法是（　　）。 A．平衡计分卡
B．关键事件法
C．标杆超越法
D．关键绩效指标法

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

为当前文档新建窗口，并将两个窗口按Word默认的方式在屏幕上分上下排列。

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分类：中级工商管理题型：单选题

下列关于核心竞争力特征的表述错误的是（　　）。

下列关于核心竞争力特征的表述错误的是（　　）。 A．持久性是指无形资源的持久性 B．异质性是核心竞争力在相当长的一段时间内使企业获得超额利润的源泉 C．转移性越

分类：中级工商管理题型：单选题

将文档中图片通过图片工具栏设置成穿越型环绕，然后通过绘图工具栏设置成浮于文字上方。

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分类：中级工商管理题型：单选题

将选中图形的填充颜色设为蓝色（第二行第六列），方点线条，并置于底层，然后将3个图形组合在一起。

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分类：中级工商管理题型：单选题

将word默认度量单位设为"英寸"，然后用全屏显示的方式查看文档，最后关闭全屏。

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分类：中级工商管理题型：单选题