单选题：在管理策略上，现代人力资源管理属于（　　）的管理。[2012年5月二级真题]

题目内容：

在管理策略上，现代人力资源管理属于（　　）的管理。[2012年5月二级真题] A．战术与战略相结合
B．以战略为主
C．静态与动态相结合
D．以动态为主

参考答案：

答案解析：

（　　）认为，创新就是“建立一种新的生产函数”。[2013年5月二级真题]

（　　）认为，创新就是“建立一种新的生产函数”。[2013年5月二级真题]A．泰勒 B．法约尔 C．熊彼特 D．德鲁克

分类：理论知识题型：单选题

（　　）是利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。A．归因 B．内因 C．外因 D．知觉

分类：理论知识题型：单选题

（　　）是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。[2014年11月三级真题；2013年11月四级真题]A．劳动法的体系 B．劳动法的渊源 C．劳动法的

分类：理论知识题型：单选题

失业类型分为（　　）。[2010年11月三级真题]A．摩擦性失业 B．技术性失业 C．结构性失业 D．季节性失业 E．阶段性失业

分类：理论知识题型：单选题

收入差距的衡量指标是（　　）。[2013年11月四级真题；2010年11月三级真题]A．国民收入 B．基尼系数 C．人均GDP D．需求弹性

分类：理论知识题型：单选题