不定项选择题：用人单位可以随时解除劳动合同的情形有（　　）。

题目内容：

用人单位可以随时解除劳动合同的情形有（　　）。 A．在试用期被证明不符合录用条件的
B．被依法追究刑事责任的
C．严重违反用人单位的规章制度的
D．劳动者患病

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

（二）某企业是一家民营企业，创始人张总对企业的所有事情都是一个人说了算，其他人基本上没有发言权。该企业通过股权改革在深圳

（二）某企业是一家民营企业，创始人张总对企业的所有事情都是一个人说了算，其他人基本上没有发言权。该企业通过股权改革在深圳创业板上市后，很快就出现了意想不到的情况

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

下列关于群体培训与开发方法中的讨论法的描述，正确的是（　　）。A．讨论法的目的是为了解决复杂的问题，或使受训人员就某个主题进行沟通，以求达成共识 B．讨论法是

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

1．2009年7月1日发行的某债券，面值100元，期限3年，票面年利率8%，每半年付息一次，付息日为6月30日和12月31日。要求：（1）假设等风险证券的

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

设立职业中介机构或其他机构开展职业中介活动，须经（　　）批准，并获得职业中介许可证。A．国务院 B．劳动行政部门 C．地方各级人民政府 D．工商行政部门

分类：人力资源管理题型：不定项选择题

保税加工货物中的边角料，有哪种处理方式（　　） A．结转至下一本手册 B．退运出境 C．内销处理 D．放弃处理

分类：人力资源管理题型：不定项选择题