题目内容：
职业能力测试可以划分为（ ）。
A.一般能力测试
B.智力能力测试
C.中间能力测试
D.特殊能力测试
E.能力倾向测试
参考答案：
答案解析：
选择题：职业能力测试可以划分为（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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某学生在英语测验中取得了高分，他将成功归于运气好，这种归因具有的特征是（ ）。
某学生在英语测验中取得了高分，他将成功归于运气好，这种归因具有的特征是（ ）。单项选择题 A、内部—稳定—可控的B、内部—不稳定—不可控的C、外部—稳定—可控的D、外部—不稳定—不可控的
投射测试分为（ ）。
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在沙盘推演的评价阶段，考官考察的维度包括（ ）等。
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胜任特征必须是可以()的。
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三合土基础施工
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