题目内容：
聘请高校教师作为企业外部培训师，存在的不足包括（ ）。
A.不易营造良好的培训氛围
B.培训容易纸上谈兵，脱离实际
C.培训师的可选范围较窄，不易找到合适人选
D.培训师缺乏企业的了解，加大了培训风险
E.培训师缺乏对受训学员的了解，可能降低培训的适用性
参考答案：
答案解析：
选择题：聘请高校教师作为企业外部培训师，存在的不足包括（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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建设工程项目质量的形成过程，体现了从目标决策，目标细化到目标实现的系统过程，而质量目标的决策是（）的质量管理职能。
建设工程项目质量的形成过程，体现了从目标决策，目标细化到目标实现的系统过程，而质量目标的决策是（）的质量管理职能。A．建设单位B．设计单位C．项目管理咨询单位D．建设项目工程总承包单位
教师根据教材特点创设一个有关的情景，以激发学生的兴趣，使学生生动活泼地掌握知识，发展创造力的教学方法是（ ）。
教师根据教材特点创设一个有关的情景，以激发学生的兴趣，使学生生动活泼地掌握知识，发展创造力的教学方法是（ ）。单项选择题 A、愉快教学法B、情景教学法C、尝试教学法D、成功教学法
下列属于在职管理人员培训的主要方法的是（ ）。
下列属于在职管理人员培训的主要方法的是（ ）。
下列（）属于会计职业道德规范教育的内容。
下列（）属于会计职业道德规范教育的内容。A．爱岗敬业、客观公正B．诚实守信、提高技能C．廉洁自律、参与管理D．坚持准则、强化服务
多维立体组织结构的管理组织机构系统包括（ ）。
多维立体组织结构的管理组织机构系统包括（ ）。