下列关于国际工程组织实施模式的表述中,正确的有( )。 A.Project Controlling 模式不能作为一种独立存在的模式 B.Partnering
D供气公司气柜操作人员的安全培训应包括的主要内容有( )。
D供气公司气柜操作人员的安全培训应包括的主要内容有( )。A.煤气燃烧爆炸特性 B.气柜操作应注意的安全事项 C.气体检测报警器的标定方法 D.气柜运行的工艺
下列关于精苯加工工艺中安全的控制措施,说法正确的是( )。
下列关于精苯加工工艺中安全的控制措施,说法正确的是( )。A.精苯生产区域宜设高度不低于1.8m的围墙 B.精苯生产区域,不应布置化验室、维修间 C.禁止穿带钉
高温、高压下的氢对金属有( ),易造成氢腐蚀。
高温、高压下的氢对金属有(  ),易造成氢腐蚀。A.硝化反应 B.氧化反应 C.脱碳反应 D.还原反应
工程质量评估报告应在()提交给建设单位。
工程质量评估报告应在()提交给建设单位。A.正式竣工验收前 B.正式竣工验收后 C.预验收前 D.预验收后
固定资产投资决策的首要步骤是0。
固定资产投资决策的首要步骤是0。A.投资项目评价 A.投资项目评价 A.投资项目评价 B.确定投资决策目标 B.确定投资决策目标 B.确定投资决策目标 C.投资
某企业从销售员中选择—人担任销售部经理,该企业采用的招聘方法是0。
某企业从销售员中选择—人担任销售部经理,该企业采用的招聘方法是0。A.晋升 A.晋升 A.晋升 B.职位转换 B.职位转换 B.职位转换 C.职位轮换 C.职位
借款人本金或者利息已经逾期,且存在借用分拆重组方式恶意逃脱银行债务情况,此类贷款至少应分类为( )类。
借款人本金或者利息已经逾期,且存在借用分拆重组方式恶意逃脱银行债务情况,此类贷款至少应分类为( )类。A.次级 A.次级 A.次级 B.损失 B.损失 B.损
根据《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000),企业应建立设备设施检维修管理制度,制定综合检维修计划,加强日常
根据《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000),企业应建立设备设施检维修管理制度,制定综合检维修计划,加强日常检维修和定期检维修管理,落实五定原则,并
某厂对正在运行中的催化裂化装置进行辨识危险、有害因素,提出相应对策和安全评价,该项评价属于( )。
某厂对正在运行中的催化裂化装置进行辨识危险、有害因素,提出相应对策和安全评价,该项评价属于( )。A.安全预评价 B.专项安全评价 C.安全现状评价 D.安全
当选用重点审查法进行施工图预算审查时,审查的重点有( )
当选用重点审查法进行施工图预算审查时,审查的重点有( )A.工程量计算规则的正确性 B.工程量大的工程 C.不具备全面审查条件的工程 D.各项费用的计费基础
下列选项中,关于项目融资组织的说法,错误的是( )。
下列选项中,关于项目融资组织的说法,错误的是( )。A.参与主体单一 B.借款方通常是项目公司 C.发起方通常是项目公司股东 D.项目公司通常是确定的法律实体
请按所提供的教材页面,设计1课时的教学简案。要求:(1)写出一篇规范、完整的课时教学简案(也可以是单元中的一 课)。(2
请按所提供的教材页面,设计1课时的教学简案。要求:(1)写出一篇规范、完整的课时教学简案(也可以是单元中的一 课)。(2)恰当设定本课的教学目标、教学重点和难点
下面谱例是乐段的第一句,第二句将转至其关系小调完满终止。因此该乐段最后的结束音是
下面谱例是乐段的第一句,第二句将转至其关系小调完满终止。因此该乐段最后的结束音是A.d B.g C.♯f D.e
根据以下材料,回答题甲机械厂为增值税一般纳税人,2019年发生如下经济业务。(1)销售一批零部件,取得含税收入22600
根据以下材料,回答题甲机械厂为增值税一般纳税人,2019年发生如下经济业务。(1)销售一批零部件,取得含税收入226000元,同时收取包装物租金20000元,包
关于社区工作的过程目标和任务目标的说法,正确的是()
关于社区工作的过程目标和任务目标的说法,正确的是()A.过程目标旨在解决社区具体的问题 B.任务目标旨在提升社区居民的能力 C.地区发展模式不需要达成过程目标
某液化石油气充装站,地面罐区有4个50m3储罐,设有1m高的围堰、3个避雷塔、储罐静电接地和10个可燃气体火灾探测器。根
某液化石油气充装站,地面罐区有4个50m3储罐,设有1m高的围堰、3个避雷塔、储罐静电接地和10个可燃气体火灾探测器。根据《石油化工企业可燃气体和有毒气体检测报
当事人不服专利侵权纠纷的行政裁决,可以将()作为被告向人XXX。
当事人不服专利侵权纠纷的行政裁决,可以将()作为被告向人XXX。A.被控侵权人 A.被控侵权人 B.行政裁决机关 B.行政裁决机关 C.行政裁决机关以及一方当事
该企业在激励经销商时采取的激励方法有( )。
该企业在激励经销商时采取的激励方法有( )。A.沟通激励 B.惩罚激励 C.扶持激励 D.业务激励
即使企业可以随时雇用员工,并且可以在不额外支付任何补偿的情况下解雇员工,它们往往也不会随意调整雇佣量,其主要原因在于(&
即使企业可以随时雇用员工,并且可以在不额外支付任何补偿的情况下解雇员工,它们往往也不会随意调整雇佣量,其主要原因在于(  )。A.企业在雇用