题目内容：
下列属于管理技能培训开发的一般方法的有（ ）。
A.替补训练
B.敏感性训练
C.职务轮换
D.设立副职
E.临时提升
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：下列属于管理技能培训开发的一般方法的有（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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国产移动变电站，H级绝缘绕组，温度不得超过（）摄氏度。
国产移动变电站，H级绝缘绕组，温度不得超过（）摄氏度。
在供电系统中避免“大马控小车”可提高供电的经济性。（）
在供电系统中避免“大马控小车”可提高供电的经济性。（）A．正确B．错误
下列关于我国现阶段建设工程监理特点的说法中，不正确的是（ ）。
下列关于我国现阶段建设工程监理特点的说法中，不正确的是（ ）。
管理培训体系设计原则包括（ ）。
管理培训体系设计原则包括（ ）。
监理规划用于指导项目监理机构实施建设工程监理工作，主要内容有（ ）。
监理规划用于指导项目监理机构实施建设工程监理工作，主要内容有（ ）。