选择题:针对因履行集体合同发生的争议,处理方法主要包括( )。 题目分类:企业人力资源管理师 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 针对因履行集体合同发生的争议,处理方法主要包括( )。 A.法院审理 B.调解委员会调解 C.当事人协商 D.劳动行政部门提出处理办法 E.劳动争议仲裁委员会仲裁 参考答案: 答案解析:
在资源管理器中,若窗口中未显示任何工具栏,则应选择"工具栏"子菜单中的"标准按钮"予以显示。但在此项操作前首先需打开的菜单是() 在资源管理器中,若窗口中未显示任何工具栏,则应选择"工具栏"子菜单中的"标准按钮"予以显示。但在此项操作前首先需打开的菜单是()A.查看B.编辑C.文件D.其它 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案