不定项选择题：该咨询公司计划进行的组织变革方法属于（　）。

  • 题目分类：中级人力资源管理
  • 题目类型：不定项选择题
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题目内容：
该咨询公司计划进行的组织变革方法属于（　）。 A．以人员为中心的变革
B．以结构为中心的变革
C．以技术为中心的变革
D．以文化为中心的变革
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答案解析：

职能制组织形式的缺点是（　）。

职能制组织形式的缺点是（　）。A．适应性差 B．横向协调差 C．稳定性差 D．领导负担重 E．不利于专业分工

分类：中级人力资源管理  题型：不定项选择题
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鼓励冒险和革新的组织文化称为（　）组织文化。

鼓励冒险和革新的组织文化称为（　）组织文化。A．学院型 B．俱乐部型 C．棒球队型 D．堡垒型

分类：中级人力资源管理  题型：不定项选择题
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价值链要素中，下列属于辅助活动的有（　　）。

价值链要素中，下列属于辅助活动的有（　　）。 A．成品储运 B．生产加工 C．人力资源管理 D．市场营销 E．企业基础职能管理

分类：中级人力资源管理  题型：不定项选择题
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在课程设计文件中，以下不属于导言部分的内容的是（　　）。

在课程设计文件中，以下不属于导言部分的内容的是（　　）。A．课程评估 B．项目名称 C．教学资源 D．项目范围

分类：中级人力资源管理  题型：不定项选择题
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