单选题：下列组织结构设计的主要参数中，属于权变因素的有（　　）。 (1)管理层次和管理幅度 (2)企业环境 (3)集权程度 (4

题目内容：

下列组织结构设计的主要参数中，属于权变因素的有（　　）。
(1)管理层次和管理幅度
(2)企业环境
(3)集权程度
(4)企业生命周期
(5)人员素质
(6)人员结构 A．(1)(3)(6)
B．(2)(4)(5)
C．(2)(4)(6)
D．(2)(3)(5)

参考答案：

答案解析：

特雷诺指数越大，基金的绩效表现越好。（　　）

分类：中级人力资源管理题型：单选题

基金绩效收益率衡量的主要方法有（　　）。A．整体分析法 B．分组比较法 C．个体分析法 D．基准比较法

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仅依据基金自身的表现进行的绩效衡量为绝对衡量，而通过与指数表现或相似基金的相互比较进行的绩效衡量则被称为（　　）。A．相对衡量 B．绝对衡量 C．事前衡量 D．

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关于特雷诺指数，以下表述不正确的是（　　）。A．特雷诺指数越大，基金的绩效表现越好 B．特雷诺指数越小，基金的绩效表现越好 C．特雷诺指数越小，基金的绩效表现越

分类：中级人力资源管理题型：单选题

以下关于测算债券价格波动性的方法说法正确的是（　　）。A．基点价格值是指应计收益率每变化l个基点所引起的债券价格的绝对变动额 B．久期是测量债券价格相对于收益率

分类：中级人力资源管理题型：单选题