单选题：为应对劳动力短缺的情况，企业可以采取的见效速度快的方法是( )。

题目内容：

为应对劳动力短缺的情况，企业可以采取的见效速度快的方法是( )。 A．让员工加班加点
B．技术创新
C．招聘新员工
D．降低员工离职率

参考答案：

答案解析：

组织在进行人力资源规划的过程中，需要回答的问题主要有( )。

组织在进行人力资源规划的过程中，需要回答的问题主要有( )。A．组织在未来的某一特定时期内对人力资源的需求是什么 B．组织在未来的某一特定

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列选项中，关于劳动法律责任形式的说法，正确的是( )。A．查封属于行政处罚的具体形式之一 B．对于严重侵犯他人人身权利的，应予以追究民事

分类：中级人力资源管理题型：单选题

在其他条件不变的情况下，相关因素对劳动力需求的影响是( )。A．工资率上涨的收入效应导致劳动力需求上升 B．工资率上涨的替代效应导致劳动力

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列选项中，关于评价中心技术的说法，错误的是( )。A．主要用于考查求职者是否具备从事管理类工作所需要的人格特征、管理技能以及人际关系技能

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列选项中，关于甄选的说法，错误的是( )。A．在构建有效的甄选体系时，组织的目的是要挑出那些在某个特定质量方面最好的人 B．甄选的目的在

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