题目内容：
领导者具有的与众不同的特质有（ ）。
A．领导力 B．创造性
C．协调力
D．领导动机
E．随机应变的能力
参考答案：
答案解析：
多选题：领导者具有的与众不同的特质有（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．创造性
C．协调力
D．领导动机
E．随机应变的能力
B．创造性
C．协调力
D．领导动机
E．随机应变的能力
有效的绩效薪资计划应具备的特点有（ ）。
有效的绩效薪资计划应具备的特点有（ ）。A．绩效与薪酬有比较直接的联系 B．薪酬本身的价值受到员工的重视 C．有基本的最低工资 D．让员工参与计划的制订和实施
企业可以通过（ ）实现单一产品或服务的发展战略的战略目的。
企业可以通过（ ）实现单一产品或服务的发展战略的战略目的。A．把原有的产品或服务向新的市场领域扩展 B．提高新分销渠道的能力 C．加大广告投入以吸引新的消费者
人际洞察力、决策能力、风险意识、全局观念、规划能力等要素是（ ）测评的内容。
人际洞察力、决策能力、风险意识、全局观念、规划能力等要素是（ ）测评的内容。A．团队管理能力 B．战略管理能力 C．成就需求 D．领导技能
企业组织的层次与管理幅度的关系是（ ）。
企业组织的层次与管理幅度的关系是（ ）。A．管理幅度越大，管理层次越多 B．管理幅度越大，管理层次越少 C．管理幅度越大，管理层次可能越多 D．管理幅度越大，
对劳动者提供最低限度的保护，体现了劳动法对劳动者的（ ）。
对劳动者提供最低限度的保护，体现了劳动法对劳动者的（ ）。A．平等保护 B．全面保护 C．基本保护 D．优先保护