单选题:下列工作设计方法中,( )通常用于体力要求比较高的职位的工作设计。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 下列工作设计方法中,( )通常用于体力要求比较高的职位的工作设计。 A.生物型工作设计方法 B.机械型工作设计方法 C.直觉运动型工作设计方法 D.激励型工作设计方法 参考答案: 答案解析:
当需要分析的工作职位很多又彼此比较相似时,可以选择( )来完成工作分析。 当需要分析的工作职位很多又彼此比较相似时,可以选择( )来完成工作分析。 A.重点职位 B.标杆职位 C.任意职位 D.以上全错 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
第二节 完型填空(共20小题,每小题1分, 满分20分)阅读下面短文, 掌握其大意, 然后从21到40各题所给的4个选项 第二节 完型填空(共20小题,每小题1分, 满分20分)阅读下面短文, 掌握其大意, 然后从21到40各题所给的4个选项 A,B,C和D中选出最佳选项, 并在 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
People develop______preference for a particular style of le People develop______preference for a particular style of learning at______early 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
功能清热散风,明目止痛。用于暴发火眼的是 功能清热散风,明目止痛。用于暴发火眼的是A.珍视明滴眼液 B.麝珠明目滴眼液 C.明目上清片 D.杞菊地黄丸 E.小儿明目丸 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案