题目内容：
薪酬水平的确定应考虑的主要因素有( )。
A.人力资源市场的供求状况
B.本地区政府政策导向
C.本地区的物价指数
D.本饭店的实际情况
E.本地区饭店行业的薪酬水平
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：薪酬水平的确定应考虑的主要因素有( )。
- 题目分类：高级经济师
- 题目类型：选择题
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人力资源是一种重要而又特殊的资源，其特征表现为( )。
人力资源是一种重要而又特殊的资源，其特征表现为( )。
下列不属于人事管理方法的特征的是( )。
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饭店可以通过( )方法评价广告的沟通效果。
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下列关于USP理论的说法正确的有( )。
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饭店集团管控模式按照总部集权、分权程度可划分为( )。
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