题目内容：
绩效改进效果可以从四个维度来评价，其中不包括（ ）。
A．转变 B．素质
C．学习
D．反应
参考答案：
答案解析：
单选题：绩效改进效果可以从四个维度来评价，其中不包括（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
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B．素质
C．学习
D．反应
B．素质
C．学习
D．反应
胃寒型胃痛其治疗方法为
胃寒型胃痛其治疗方法为
医疗期内遇劳动合同期满，则劳动合同必须续延至医疗期满，职工在此期间，仍然享受医疗期内待遇。（ ）
医疗期内遇劳动合同期满，则劳动合同必须续延至医疗期满，职工在此期间，仍然享受医疗期内待遇。（ ）
能表示药材品质的药名是
能表示药材品质的药名是 A．炒山药 B．煨木香 C．焦山楂 D．苦杏仁 E．明天麻
Where are the speakers?
Where are the speakers?A．At a cinema． B．At the airport． C．In a shopping center．
具有缩醛结构的化合物是
具有缩醛结构的化合物是A．甜菊苷 B．龙胆苦苷 C．青蒿素 D．穿心莲内酯 E．紫杉醇