题目内容：
目前我国大多数企业工资制度的特点是（ ） A.级别多 B.级别少 C.级差大 D.级差小 E.水平低
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
选择题：目前我国大多数企业工资制度的特点是（ ）A.级别多 B.级别少 C.级差大 D.级差小 E.水平低
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
垃圾有什么危害？
垃圾有什么危害？
关于氧气的特性正确的描述是（）A．氧气是无色无味无嗅的气体B．密度比空气重C．氧气是有强烈的助燃性D．氧气是有强烈的可燃性
关于氧气的特性正确的描述是（）A．氧气是无色无味无嗅的气体B．密度比空气重C．氧气是有强烈的助燃性D．氧气是有强烈的可燃性
创新能力的激励机制包括（ ）。A.团体激励机制 B.个人激励机制 C.市场激励机制 D.社会激励机制 E.企业激励机制
创新能力的激励机制包括（ ）。A.团体激励机制 B.个人激励机制 C.市场激励机制 D.社会激励机制 E.企业激励机制
满足成就需要的行为可以是（ ）。A.发现和使用更好的方法完成工作 B.比竞争者更出色 C.实现或者超越一个难以达到的目标 D.解决一个复杂...
满足成就需要的行为可以是（ ）。A.发现和使用更好的方法完成工作 B.比竞争者更出色 C.实现或者超越一个难以达到的目标 D.解决一个复杂...
按照消费者在购买决策过程中的作用不同，角色可分为（ ）。A.倡议者 B.跟随者 C.决策者 D.购买者 E.使用者
按照消费者在购买决策过程中的作用不同，角色可分为（ ）。A.倡议者 B.跟随者 C.决策者 D.购买者 E.使用者