题目内容：
根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括()规范。
A:管理岗位培训 B:生产岗位操作 C:管理岗位考核 D:生产岗位考核 E:生产岗位技能
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：根据岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括()规范。A:管理岗位培训 B:生产岗位操作 C:管理岗位考核 D:生产岗位考核 E:生产岗位技能
- 题目分类： 人力资源专业技能三级
- 题目类型：选择题
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()是指以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间。A:标准工作时间 B:不定时工作时间 C:计件工作时间 D:综合计算工作时间
()是指以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间。A:标准工作时间 B:不定时工作时间 C:计件工作时间 D:综合计算工作时间
下列关于集体协商和平等协商的不同，说法错误的是（）。A:主体不同 B:过程不同 C:目的不同 D:内容不同
下列关于集体协商和平等协商的不同，说法错误的是（）。A:主体不同 B:过程不同 C:目的不同 D:内容不同
按照损伤程度可以分为轻伤事故、重伤事故和死亡事故。其中重伤事故是休息()天以上的失能伤害。A:85 B:95 C:105 D:125
按照损伤程度可以分为轻伤事故、重伤事故和死亡事故。其中重伤事故是休息()天以上的失能伤害。A:85 B:95 C:105 D:125
下列选项中属于职业卫生标准的是()。A:防毒标准 B:事故统计分析标准 C:燃气安全标准 D:防爆安全标准
下列选项中属于职业卫生标准的是()。A:防毒标准 B:事故统计分析标准 C:燃气安全标准 D:防爆安全标准
()应承担法律责任。A:企业违反集体合同的规定 B:个人不履行集体合同规定的义务 C:工会履行集体合同规定义务不当 D:工会不履行集体合同规定的义务
()应承担法律责任。A:企业违反集体合同的规定 B:个人不履行集体合同规定的义务 C:工会履行集体合同规定义务不当 D:工会不履行集体合同规定的义务