选择题:红色让人感到温暖,这是一种()现象。(2008-05)A:感觉适应 B:感觉对比 C:感觉后像 D:联觉 题目分类: 心理咨询师(基础知识二级) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 红色让人感到温暖,这是一种()现象。(2008-05) A:感觉适应 B:感觉对比 C:感觉后像 D:联觉 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】 答案解析:
詹姆士的情绪理论属于()。(2009-05)A:丘脑理论 B:认知理论 C:外周理论 D:动机理论 詹姆士的情绪理论属于()。(2009-05)A:丘脑理论 B:认知理论 C:外周理论 D:动机理论 分类: 心理咨询师(基础知识二级) 题型:选择题 查看答案
注意离开了心理活动所要指向的对象,而被无关对象吸引过去的现象,称为()。(2009-05)A:注意转移 B:分心 C:注意分配 D:注意集中 注意离开了心理活动所要指向的对象,而被无关对象吸引过去的现象,称为()。(2009-05)A:注意转移 B:分心 C:注意分配 D:注意集中 分类: 心理咨询师(基础知识二级) 题型:选择题 查看答案
新星公司是一家小型公司,创业初期,降低成本、提高销售额称为公司的总目标,由于业务繁忙,公司只是沿用创始人王某在创业前就职的公司的一些制度,但是老总王某深知... 新星公司是一家小型公司,创业初期,降低成本、提高销售额称为公司的总目标,由于业务繁忙,公司只是沿用创始人王某在创业前就职的公司的一些制度,但是老总王某深知... 分类: 心理咨询师(基础知识二级) 题型:选择题 查看答案
需求循环评估模型对作业层面的分析,主要包括( )A.工作分析 B.绩效评价 C.质量控制报告 D.员工缺勤率 E.顾客反映 需求循环评估模型对作业层面的分析,主要包括( )A.工作分析 B.绩效评价 C.质量控制报告 D.员工缺勤率 E.顾客反映 分类: 心理咨询师(基础知识二级) 题型:选择题 查看答案
在面试过程中,面试考官可以考察应聘者( )A.相关知识的掌握程度 B.判断、分析问题的能力 C.衣着外貌、风度气质 D.应聘者现场的应变能力 E.是否符合岗位 在面试过程中,面试考官可以考察应聘者( )A.相关知识的掌握程度 B.判断、分析问题的能力 C.衣着外貌、风度气质 D.应聘者现场的应变能力 E.是否符合岗位 分类: 心理咨询师(基础知识二级) 题型:选择题 查看答案