选择题:马斯洛将人的需要由低到高划分为五个层次,属于第三个层次需要的是( )。A.生理需要 B.尊重的需要 C.归属和爱的需要 D.安全需要 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 马斯洛将人的需要由低到高划分为五个层次,属于第三个层次需要的是( )。 A.生理需要 B.尊重的需要 C.归属和爱的需要 D.安全需要 参考答案: 答案解析:
关于非特异性免疫,正确的是A:与正常菌群有关 B:不能遗传 C:抗体参与 D:补体不参与 E:作用无针对性 关于非特异性免疫,正确的是A:与正常菌群有关 B:不能遗传 C:抗体参与 D:补体不参与 E:作用无针对性 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
蛋白质三级结构关键的化学键是A:氢键 B:肽键 C:二硫键 D:范德华力 E:次级键 蛋白质三级结构关键的化学键是A:氢键 B:肽键 C:二硫键 D:范德华力 E:次级键 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
材料题根据下面资料,回答题: A公司在2010年制定了新的发展战略:2012年收入达到20亿元,2013年达到100亿元,2014年达到200亿元... 材料题根据下面资料,回答题: A公司在2010年制定了新的发展战略:2012年收入达到20亿元,2013年达到100亿元,2014年达到200亿元... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
关于生长激素的叙述,正确的A:青年时缺乏,可患“侏儒症” B:幼年时分泌不足,可患“呆小症” C:成年后分泌过少,可患“肢端肥大症” D:幼年时分泌过多,可患“ 关于生长激素的叙述,正确的A:青年时缺乏,可患“侏儒症” B:幼年时分泌不足,可患“呆小症” C:成年后分泌过少,可患“肢端肥大症” D:幼年时分泌过多,可患“ 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
( )是组织进行培训与开发效果评估的最重要内容,是最具说服力的评价指标,也是组织高层最关心的评估内容。A.成本收益 B.工作行为 C.效果如何 D.学习态度 ( )是组织进行培训与开发效果评估的最重要内容,是最具说服力的评价指标,也是组织高层最关心的评估内容。A.成本收益 B.工作行为 C.效果如何 D.学习态度 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案