题目内容：
职工虽然受到伤害或死亡，但是有（ ）情形的，不得认定为工伤或者视同工伤。
A.故意犯罪 B.醉酒 C.自残 D.吸毒 E.自杀
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
选择题：职工虽然受到伤害或死亡，但是有（ ）情形的，不得认定为工伤或者视同工伤。A.故意犯罪 B.醉酒 C.自残 D.吸毒 E.自杀
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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以下减发工资的情形也不属于无故克扣的是( )。A.国家法律、法规中有明确规定的 B.依法签订的劳动合同中有明确规定的 C.用人单位依法制定并经职工代表大会批准的
以下减发工资的情形也不属于无故克扣的是( )。A.国家法律、法规中有明确规定的 B.依法签订的劳动合同中有明确规定的 C.用人单位依法制定并经职工代表大会批准的
传输方式必须与信息语言、传输内容相对应，可以是（ ）等。A.报告 B.座谈 C.调查总结 D.咨询 E.信件
传输方式必须与信息语言、传输内容相对应，可以是（ ）等。A.报告 B.座谈 C.调查总结 D.咨询 E.信件
员工沟通程序包括（ ）。A.形成概念 B.信息利用、反馈 C.信息传输、信息接收 D.信息说明、解释 E.选择与确定信息传输的语言、方法和时机
员工沟通程序包括（ ）。A.形成概念 B.信息利用、反馈 C.信息传输、信息接收 D.信息说明、解释 E.选择与确定信息传输的语言、方法和时机
组织内部自我进行调查必须做到（ ）。A.调查前必须进行培训 B.充分理解调查意义 C.科学设定调查问题 D.明确调查问题的含义 E.应对调查进行指导
组织内部自我进行调查必须做到（ ）。A.调查前必须进行培训 B.充分理解调查意义 C.科学设定调查问题 D.明确调查问题的含义 E.应对调查进行指导
属于仲裁中断的情形包括（ ）。A.一方当事人提出协商要求后，另一方当事人不同意协商或者在5日内不作出回应的 B.在约定的协商期限内，一方或者双方当事人不同意继
属于仲裁中断的情形包括（ ）。A.一方当事人提出协商要求后，另一方当事人不同意协商或者在5日内不作出回应的 B.在约定的协商期限内，一方或者双方当事人不同意继