选择题:依据弗洛伊德精神分析理论,个人的问题都源于()。A:冲突潜在的精神 B:人与环境的冲突 C:环境之间的冲突 D:内在的精神冲突 题目分类: 社会工作综合能力(中级) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 依据弗洛伊德精神分析理论,个人的问题都源于()。 A:冲突潜在的精神 B:人与环境的冲突 C:环境之间的冲突 D:内在的精神冲突 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】 答案解析:
在社会策划模式中,()是收集和分析资料,以及系统分配时间和动员资源。A:行动目标 B:过程目标 C:实施目标 D:任务目标 在社会策划模式中,()是收集和分析资料,以及系统分配时间和动员资源。A:行动目标 B:过程目标 C:实施目标 D:任务目标 分类: 社会工作综合能力(中级) 题型:选择题 查看答案
社会服务机构公共关系最常用的手法是()。A:开记者会 B:写新闻稿 C:公开演讲 D:制作刊物 社会服务机构公共关系最常用的手法是()。A:开记者会 B:写新闻稿 C:公开演讲 D:制作刊物 分类: 社会工作综合能力(中级) 题型:选择题 查看答案
了解社区的(),不仅有利于了解社区居民的参与动机,而且有助于更加深入地了解社区。A:权力结构 B:文化特色 C:地理环境 D:人口状况 了解社区的(),不仅有利于了解社区居民的参与动机,而且有助于更加深入地了解社区。A:权力结构 B:文化特色 C:地理环境 D:人口状况 分类: 社会工作综合能力(中级) 题型:选择题 查看答案
社会服务机构的组织结构中,团队目标比较明确、简单和集中,人员的组成也比较单一,有利于团队的沟通和合作,有利于问题迅速解决的团队是()。A:专家型团队 B:跨专业 社会服务机构的组织结构中,团队目标比较明确、简单和集中,人员的组成也比较单一,有利于团队的沟通和合作,有利于问题迅速解决的团队是()。A:专家型团队 B:跨专业 分类: 社会工作综合能力(中级) 题型:选择题 查看答案
社会服务方案的评估中,关注方案进行过程中服务对象和人数的变化的评估方法是()。A:过程评估 B:效果评估 C:绩效评估 D:定性评估 社会服务方案的评估中,关注方案进行过程中服务对象和人数的变化的评估方法是()。A:过程评估 B:效果评估 C:绩效评估 D:定性评估 分类: 社会工作综合能力(中级) 题型:选择题 查看答案