题目内容：
下列选项中，属于衡量企业发展能力的指标是：()
A.总资产收益率
B.净资产收益率
C.总资产周转率
D.利润增长率
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
选择题：下列选项中,属于衡量企业发展能力的指标是:()
- 题目分类：管理咨询师
- 题目类型：选择题
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管理咨询的特点包括:( )。
管理咨询的特点包括：( )。A.科学性B.创新性C.有效性D.合作性E.客观性
质量控制点建立的原则包括()。
质量控制点建立的原则包括()。A.用户反馈的重要不良项目B.质量不稳定、出现不合格品较多的项目C.对产品的适用性有严重影响的关键工序D.对产品的适用性有严重影响的关键质量特性E.工艺有严格要求，对下道工
对预算考评原则、考评周期、考评内容、考评对象、考评程序和方法进行规范,通过预算考评,促进预算的执
对预算考评原则、考评周期、考评内容、考评对象、考评程序和方法进行规范，通过预算考评，促进预算的执行是：()。A.预算分析管理办法B.预算执行控制办法C.预算考评管理办法D.预算编制方法
人力资源规划是企业管理咨询的重要内容,它的作用和意义在于( )。
人力资源规划是企业管理咨询的重要内容，它的作用和意义在于（ ）。A．确保企业在发展过程中对人力资源的需求得到满足B．人力资源规划是企业人力资源管理的重要依据C．人力资源规划无法有效控制人工成本D．人力资
在薪酬管理中,薪酬管理的岗位评价被越来越多的应用,这种评价( )。
在薪酬管理中，薪酬管理的岗位评价被越来越多的应用，这种评价（ ）。A．能保证薪酬的公平性和合理性，在一定程度上提高员工的工作积极性B．主要是针对现有的岗位进行评价，评价岗位的绝对价值C．较为常见的评价方