选择题：某企业财务部门运用一一对比法对所属的4名员工进行绩效考核，考核情况见下表（“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高，“0”表示两者绩效水平相同，“-”的含义...

题目内容：

某企业财务部门运用一一对比法对所属的4名员工进行绩效考核，考核情况见下表（“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高，“0”表示两者绩效水平相同，“-”的含义与“+”相反）：

由此可知，绩效水平最高的员工为()。

A:张×× B:王×× C:李×× D:赵××

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

按照规划的性质，人力资源规划可分为()和具体计划。A:短期计划 B:长期计划 C:总体规划 D:部门规划

共用题干某公司正考虑建设一个新项目。根据市场调查和财务部门测算，项目周期为5年，项目现金流量已估算完毕，公司选择的贴现率为10%，具体数据见项目现金流...

张先生夫妇与父母、10岁的女儿一起生活，刘先生是家中的经济支柱，也是该家庭中的权威人物，该家庭的权力结构类型是A:传统权威型 B:工具权威型 C:分享权威型 D