选择题：丁健是某社会服务机构的领导,在平时的工作中,他要求员工必须了解组织的工作方向和目标,对于工作

题目内容：

丁健是某社会服务机构的领导，在平时的工作中，他要求员工必须了解组织的工作方向和目标，对于工作中出现的员工摩擦，会很好地处理，保障工作的顺利进行。当员工违反机构的相关规定时，丁健态度庄重，理性地进行处置。在此过程中，丁健所使用的领导方式主要有（）。

A．引导与沟通

B．发挥团队精神

C．使用领导者的权威

D．获取员工的合作

E．维持纪律与督导训练

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

社会服务方案策划一般包括( )。

社会服务方案策划一般包括（）。A．设计资源的筹集与分配方案B．评估服务对象的需要C．向服务对象提供服务的构想D．选择最有效的行动策略E．动员服务对象向家人寻求帮助

分类：社会工作者题型：选择题

根据《居民委员会组织法》，居民会议的召集者是（）。A．居民委员会B．五分之一以上的住户C．三分之一以上的居民小组D．五分之一以上年满18周岁的居民

分类：社会工作者题型：选择题

王娟的丈夫是一家公司的经理，因与公司的秘书产生了感情，提出与王娟离婚。离婚后的王娟感觉自己的生活失去了意义，每天把自己关在家中，情绪低落，不愿与家人沟通，喜欢自言自语，有时会大笑，笑完后又大哭。家人感觉

分类：社会工作者题型：选择题

采用小组工作方法为老年人提供服务时，小组成员可能会变成“心理上行刑的暴徒”。因此，小组带领者应注意（）。A．尊重保密权B．尊重自决权C．干预小组动力，保护小组成员免受伤害D．平衡对小组和个人所负的责任

分类：社会工作者题型：选择题

李某一家是在某社区租房住的外来务工人员，李某想把无暇照顾的父亲送到社区养老机构，但被该机构以非本地户籍人口为由拒绝。社会工作者小张了解情况后，协助李某找到一名家政工作人员照顾父亲，又及时向该机构反映了李

分类：社会工作者题型：选择题