选择题:劳动负荷评价的主要目的是 题目分类:公卫执业医师 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 劳动负荷评价的主要目的是A.减轻劳动负荷B.降低劳动负荷C.消除劳动负荷D.将劳动负荷降低到尽可能低的水平E.将劳动负荷维持在适当的水平 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】
在同一劳动条件下,工人发生职业性损害的机会和程度有一定的差别,这与以下因素有关:遗传 在同一劳动条件下,工人发生职业性损害的机会和程度有一定的差别,这与以下因素有关:遗传缺陷、年龄和性别差异、营养不良、其他疾病、文化水平低和生活方式不好。这些因素又称为A.危险因素B.个体危险因素C.个体 分类:公卫执业医师 题型:选择题 查看答案
六西格玛和精益管理两者目标一致、工具互补、管理模式可相互借鉴,两者的融合是必然趋势。 六西格玛和精益管理两者目标一致、工具互补、管理模式可相互借鉴,两者的融合是必然趋势。A.正确B.错误 分类:公卫执业医师 题型:选择题 查看答案