题目内容：
人员录用的主要策略有（ ）。
A．补偿式
B．多重淘汰式
C．结合式
D．结合决定式
E．推荐式
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
选择题：人员录用的主要策略有( )。
- 题目分类：人力资源师
- 题目类型：选择题
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以下关于工作说明书的说法正确的是( )。
以下关于工作说明书的说法正确的是（ ）。A．内容可繁可简B．身体条件包括体格和体力两项要求C．资历是由工作经验和学历条件构成的D．工作权限可以不必与工作责任相一致E．岗位职责主要包括职责概述和职责范围
以下关于工作时间的说法错误的是( )。
以下关于工作时间的说法错误的是（ ）。A．每月标准工作时间为20.92天B．用人单位延长工作时间每日可超过3个小时C．劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班D．劳动者超过日标准工作时间以外延长工作时间
以下关于培训效率评估的说法不正确的是( )。
以下关于培训效率评估的说法不正确的是（ ）。A．要向高层管理人员汇报B．有利于提高培训效率C．自省以前工作中的不足D．获得领导支持的有效方式
按要素类别分配社会总产品或收入称为( )收入分配。
按要素类别分配社会总产品或收入称为（ ）收入分配。A．要素性B．功能性C．结构性D．成本性
根据我国工伤保险的有关规定。工伤保险待遇分为( )o
根据我国工伤保险的有关规定。工伤保险待遇分为（ ）oA．福利待遇B．工伤津贴C．工伤医疗期待遇D．工伤致残待E．劳动保护待遇