选择题：个人领导力的第二个层次是:()

题目内容：

个人领导力的第二个层次是：()

A.职位

B.认同许可

C.众望所归

D.人才培育

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

企业面对的最大的执行性计划是年度计划。此种说法:()

企业面对的最大的执行性计划是年度计划。此种说法：()

分类：管理咨询师题型：选择题

纯粹的岗位薪酬会对企业造成四个方面的消极影响，其中不包括：()A.成本耗费B.员工过多承担责任C.薪酬失当D.不利于岗位调整

分类：管理咨询师题型：选择题

面试官在面试开始时就对应聘者有了一个比较固定的印象，且很难在短时间内改变。这指的是：()A.先入为主B.窥豹一斑C.像我效应D.晕轮效应

分类：管理咨询师题型：选择题

现代设备综合管理强调设备寿命周期全过程管理，追求的目标不包括（）。

分类：管理咨询师题型：选择题

某公司过去一直在计算机市场上经营大型主部件，而把小型计算机让给数字设备公司和通用数据公司来经营。但是，大批量导向的数据处理装置的成长速度减慢，迫使该公司不得不从事小型计算机的制造，以此作为进一步发展的途

分类：管理咨询师题型：选择题