选择题:市场定位的分析,主要是为发现并纠正企业在市场定位上的失误。市场定位应分析( )内容。 题目分类:管理咨询师 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 市场定位的分析,主要是为发现并纠正企业在市场定位上的失误。市场定位应分析( )内容。A.市场定位是否清晰B.市场定位是否经济C.市场定位是否安全D.市场定位是否充分E.市场定位是否可信 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】
股东人数较少或规模较小的有限责任公司,可以不设监事会,仅设( )名监事。 股东人数较少或规模较小的有限责任公司,可以不设监事会,仅设( )名监事。A.2-3名B.1-2名C.3-4名D.1-3名 分类:管理咨询师 题型:选择题 查看答案
下列选项中,属于美国企业文化的特征的是 下列选项中,属于美国企业文化的特征的是A.以人为本的团体主义B.服务顾客是企业最高的目标C.信奉“和为贵”以及忠诚的伦理观D.含蓄而微妙的非理性主义 分类:管理咨询师 题型:选择题 查看答案
当决策方案选定后,其结果有多种可能性,而且各种结果出现的概率无法预测,这种决策方法是 当决策方案选定后,其结果有多种可能性,而且各种结果出现的概率无法预测,这种决策方法是A.不确定型决策方法B.风险型决策方法C.确定型决策方法D.随机型决策方法 分类:管理咨询师 题型:选择题 查看答案
人力资源规划和计划是指根据企业的(),运用科学方法对企业的人力资源需求和供给在预测的基础上,制定出相应的需求目标、政策和措施。 人力资源规划和计划是指根据企业的(),运用科学方法对企业的人力资源需求和供给在预测的基础上,制定出相应的需求目标、政策和措施。A.发展战略B.经营目标C.外部环境D.内部实力E.经营方针 分类:管理咨询师 题型:选择题 查看答案