题目内容：
工作岗位分析的最终成果是形成岗位规范和（ ）等一系列文件。
A.培训制度
B.工作说明书
C.工资制度
D.任务计划表
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：工作岗位分析的最终成果是形成岗位规范和（ ）等一系列文件。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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常用的建筑排水管是（ ）材料。
常用的建筑排水管是（ ）材料。
以下不属于液体绝缘材料的是（ ）。
以下不属于液体绝缘材料的是（ ）。
进行薪酬调查时，若被调查岗位复杂且数量大，应采用（ ）。
进行薪酬调查时，若被调查岗位复杂且数量大，应采用（ ）。
道路旅客运输企业等级分为（ ）级。
道路旅客运输企业等级分为（ ）级。
2013年某汽车客运公司随车发放过满意度调查问卷1000份并全部收回，统计数据显示“满意”、“一般”、“不满意”的问卷数
2013年某汽车客运公司随车发放过满意度调查问卷1000份并全部收回，统计数据显示“满意”、“一般”、“不满意”的问卷数量分别为800份、150份、50份，则该年度的旅客满意率为（ ）。