题目内容：
绩效低下的原因可分为（ ）。
A．总体原因和个体原因 B．总体原因和组织或系统原因
C．个体原因和组织或系统原因
D．主观原因和客观原因
参考答案：
单选题：绩效低下的原因可分为（ ）。
- 题目分类：专业技能
- 题目类型：单选题
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B．总体原因和组织或系统原因
C．个体原因和组织或系统原因
D．主观原因和客观原因
B．总体原因和组织或系统原因
C．个体原因和组织或系统原因
D．主观原因和客观原因
内存储器是仅次于CPU的重要器件之一，是影响微机整体性能的重要部分。（ ）
内存储器是仅次于CPU的重要器件之一，是影响微机整体性能的重要部分。（ ）
现代人力资源管理的工作内容和主要任务是（ ）。
现代人力资源管理的工作内容和主要任务是（ ）。 A．求才 B．用才 C．育才 D．激才 E．爱才
在Word中，能够实现“粘贴”功能的操作有（ ）。
在Word中，能够实现“粘贴”功能的操作有（ ）。A．选择编辑菜单中的“粘贴” B．选择工具栏中的“粘贴” C．Ctr1+X D．选择右键菜单中的“粘贴”
以下不是岗前培训的专业内容的是（ ）。
以下不是岗前培训的专业内容的是（ ）。 A．业务知识 B．培训技能效果 C．技能 D．管理实务
企业培训的支持部门是（ ）。
企业培训的支持部门是（ ）。 A．人力资源下属培训部门 B．企业的各类部门 C．后勤保障部门 D．企业战略规划部门