单选:构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中,界定工作内容和识别需要的胜任力的基本方法是() 题目分类:高级企业培训师(一级) 题目类型:单选 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中,界定工作内容和识别需要的胜任力的基本方法是()A.文献查阅法B.焦点访谈法C.行为事件访谈法D.工作日志法 参考答案:
战略性人力资源管理在管理思想和管理模式上发生了质的飞跃,突出表现在( )。 战略性人力资源管理在管理思想和管理模式上发生了质的飞跃,突出表现在( )。 分类:高级企业培训师(一级) 题型:单选 查看答案