单选题:下面哪一项不是工会的建议权所涉及的范畴。(  )

  • 题目分类:三级专业技能
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
下面哪一项不是工会的建议权所涉及的范畴。(  ) A.企业单方面解除职工劳动合同时
B.涉及劳动安全卫生权利
C.停工怠工事件
D.涉及员工奖惩处罚
参考答案:
答案解析:

劳动行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的,应当自收到文本之日起(  )将“审查意见书”送达双方协商代表。

劳动行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的,应当自收到文本之日起(  )将“审查意见书”送达双方协商代表。A.一周内 B.15日内 C.20日内 D.1个月内

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排序法一般不适用于岗位数量超过(  )个的情况。A.10 B.15 C.20 D.25

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职等是指将不同职系中,工作难易繁简程度、工作责任大小、上岗资格条件等相同相似的职级,纳入统一档次,使各个职级之间打破职系的界限产生纵向的平衡关系。(  )

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在绩效反馈时,先对被评估者表现积极的地方进行表扬,然后对其需要改进的工作进行批评指正,最后以肯定和支持结束,是(  )的沟通技巧。A.胡萝卜加大棒 B.汉堡原理

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绩效面谈是指管理者对员工绩效进行打分,然后与员工做一对一或者一对多的面对面的沟通。(  )

绩效面谈是指管理者对员工绩效进行打分,然后与员工做一对一或者一对多的面对面的沟通。(  )

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