单选题：“大材小用”违背了人员配置的（　　）。

题目内容：

“大材小用”违背了人员配置的（　　）。 A．互补增值原理
B．动态适应原理
C．弹性冗余原理
D．能位对应原理

参考答案：

答案解析：

在情景模拟测试方法中，（　　）是经多年实践不断充实完善，并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。

在情景模拟测试方法中，（　　）是经多年实践不断充实完善，并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。 A．决策模拟竞赛法 B．即席发言 C．无领导小组讨论法 D．

分类：三级专业技能题型：单选题

下列对情境模拟方法的理解错误的是（　　）。 A．它将应聘者置于某种模拟环境中 B．评价者事先必须接受专门的培训 C．它无法测查应聘者在语言表达能力方面的素质

分类：三级专业技能题型：单选题

（　　）不仅能改善自然环境，还能为劳动环境中各种因素的优化起到辅助作用。 A．音乐 B．温度 C．湿度 D．绿化

分类：三级专业技能题型：单选题

期货公司出现重大风险，严重危害期货市场秩序、损害客户利益的，国务院期货监督管理机构可以对该期货公司（　　）。A．宣布破产 B．指定其他机构托管 C．进行接管 D

分类：三级专业技能题型：单选题

与盐酸-镁粉试剂呈负反应的是A．甘草素 A．芹菜素 B．大豆素 C．木犀草素 D．槲皮素

分类：三级专业技能题型：单选题